Financieel administratief medewerker Wmo & Jeugd

Als financieel administratief medewerker Wmo & Jeugd zijn wij op zoek naar jou! Ben jij de persoon die goed is met cijfers, ben jij punctueel en administratief onderlegd? Lees dan snel verder!

Dit ga je doen

Inwoners van de gemeente Hardenberg kunnen zorg of ondersteuning nodig hebben. Onze collega’s helpen hen daar zo goed mogelijk, zodat deze mensen zoveel mogelijk mee blijven doen in de maatschappij. Of bijvoorbeeld zo lang mogelijk zelfstandig thuis wonen. Waar de collega’s van de Samen Doen teams rechtstreeks contact met onze inwoners hebben, doe jij in deze functie alle financieel-administratieve taken aan de “achterzijde”.

Aan de hand van rapportages vanuit Samen Doen, verwerk jij alle binnenkomende aanvragen, mutaties en betalingsopdrachten. Je controleert facturen van leveranciers (de zorgaanbieders) en ondersteunt collega’s met verschillende berekeningen. Richting de SVB en CAK verzorg je de administratieve verwerking. Kortom, het gaat hier om een veelzijdige, financieel-administratieve functie!

Dit neem je mee

Jij hebt je zaken altijd goed op orde. Je bent dol op ‘de financiën’ en de administratieve verwerking daarvan. Je werkt nauwkeurig en bent gefocust op het behalen van resultaten die kloppen. Je werkt graag in een team, maar kan ook prima zelfstandig werken. Schriftelijk communiceren met diverse partijen gaat je uitstekend af. En tevreden opdrachtgevers staan bij jou voorop!

Verder vragen we

• Een MBO diploma richting bedrijfseconomie of SPD Bedrijfsadministratie;
• Ervaring met geautomatiseerde systemen en met het digitale berichtenverkeer;
• Kennis van de wet- en regelgeving Wmo & Jeugd + SSD/S4SR is éxtra mooi meegenomen;
• Ervaring met facturatie voor WMO en Jeugd;
• Kennis van Excel.

Dit bieden wij

• Een salaris tussen € 2.288 en € 3.481 (functieschaal 6) met doorgroeimogelijkheden naar maximaal € 3.784 bruto per maand (op basis van 36 uur) – dit hangt af van je kennis en ervaring;
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar welke we bij goed functioneren graag omzetten naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• Een goede werk/privé-balans met de mogelijkheid tot thuiswerken, ouderschapsverlof (deels doorbetaald!) en een aantrekkelijke pensioenregeling voor later;
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) die je kan besteden aan zaken die jij belangrijk vindt. Denk bijvoorbeeld aan extra vrije dagen, extra salaris of de aanschaf van een fiets;
• Benieuwd naar onze overige arbeidsvoorwaarden? Bekijk ze op deze pagina!

Wil je solliciteren?

Fantastisch! Je kunt reageren tot en met maandag 15 juli 2024 via de onderstaande sollicitatiebutton.

Liever eerst meer weten?

Dat kan! De coördinator van het team, Örian Nijmeijer vertelt je graag meer! Bel of stuur Örian een bericht via het telefoonnummer 06 30 22 40 90 of orian.nijmeijer@hardenberg.nl. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met HR via het telefoonnummer 0523 289 333.

Goed om te weten

• Uiterlijk 5 dagen na de sluitingsdatum hoor je van ons of nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek;
• De kennismakingsgesprekken staan gepland op woensdag 24 juli 2024. Past dit moment je niet? Neem vooraf even contact op. Dan bespreken we de mogelijkheden;
• Onze eigen collega’s krijgen ook de kans om op deze vacature te reageren. Zijn jullie allebei geschikt? Dan gaan we verder met onze eigen collega;
• Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een vereiste voor deze functie.

Wij verzorgen zelf de volledige werving voor onze vacatures, en nemen daarom alleen rechtstreekse sollicitaties van kandidaten mee in onze selectieprocedures.